CIUDAD DE MÉXICO (apro) .- A partir del 1 de enero de 2025, entrará en vigor un ajuste del 12% a los salarios mínimos generales y profesionales, como dio a conocer la presidenta Claudia Sheinbaum, el pasado 4 de diciembre.
Para determinar en cuanto se fijarán esos salarios y en cumplimiento con la Ley Federal del Trabajo, la Dirección Técnica llevó a cabo los trabajos de investigación, y realizó los estudios necesarios para determinar las condiciones generales de la economía del país y la evolución de las condiciones del mercado laboral y de las estructuras salariales.
Además, para fijar esas percepciones se toma en cuenta el Monto Independiente de Recuperación (MIR), que tiene como objetivo la recuperación del poder adquisitivo de los trabajadores que reciben el salario mínimo. El MIR es una cantidad absoluta en pesos y no debe ser utilizado como referente para fijar incrementos de los demás salarios vigentes en el mercado laboral.
El 19 de diciembre, el Consejo de Representantes, de la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos, publicó, en el Diario Oficial de la Federación, cómo quedarán esos salarios, partiendo de tres componentes: el?monto?del?salario?mínimo?vigente?a?partir?del?1 de?enero?de?2024; el Monto?Independiente?de?Recuperación?(MIR), y el aumento?por?fijación,?igual?al?6.5 por ciento. Esos tres factores se suman sobre el salario?mínimo?vigente?anterior.
Si bien, en el DOF no aparecen todos los oficios que perciben salario mínimo, estos sirven de referencia para que los trabajadores tengan un referente sobre el ajuste de su salario, el próximo año y se dividen por: Zona Libre de la Frontera Norte y Zona del Salario Mínimo General.
